الادارة و سرعة التغيير

(1995). الادارة و سرعة التغيير, القاهرة: مركز وايد سيرفيس.

الادارة و سرعة التغيير. القاهرة: مركز وايد سيرفيس, 1995.

1995. الادارة و سرعة التغيير. مركز وايد سيرفيس,

استراتيجية التغيير: مفاهيم و مناظرات في ادارة التغيير

(1995). استراتيجية التغيير: مفاهيم و مناظرات في ادارة التغيير, القاهرة: دار الفجر.

استراتيجية التغيير: مفاهيم و مناظرات في ادارة التغيير. القاهرة: دار الفجر, 1995.

1995. استراتيجية التغيير: مفاهيم و مناظرات في ادارة التغيير. دار الفجر,

هندسة التغيير: التغير الجذري لفن الادارة: المنهجية و التطبيق

(1996). هندسة التغيير: التغير الجذري لفن الادارة: المنهجية و التطبيق, امبابة: سلطان..

هندسة التغيير: التغير الجذري لفن الادارة: المنهجية و التطبيق. امبابة: سلطان., 1996.

1996. هندسة التغيير: التغير الجذري لفن الادارة: المنهجية و التطبيق. سلطان.,

اعادة هندسة نظم العمل في المنظمات "الهندرة": دعوة صريحة للثورة الادارية الجديدة

(1995). اعادة هندسة نظم العمل في المنظمات "الهندرة": دعوة صريحة للثورة الادارية الجديدة, القاهرة: الشركة العربية للاعلام العلمي "شعاع".

اعادة هندسة نظم العمل في المنظمات "الهندرة": دعوة صريحة للثورة الادارية الجديدة. القاهرة: الشركة العربية للاعلام العلمي "شعاع", 1995.

1995. اعادة هندسة نظم العمل في المنظمات "الهندرة": دعوة صريحة للثورة الادارية الجديدة. الشركة العربية للاعلام العلمي "شعاع",

دليل التغيير في المؤسسات الادارات

(2000). دليل التغيير في المؤسسات الادارات, دمشق: دار رضا للنشر.

دليل التغيير في المؤسسات الادارات. دمشق: دار رضا للنشر, 2000.

2000. دليل التغيير في المؤسسات الادارات. دار رضا للنشر,

استراتيجية التغيير: مفاهيم و مناظرات في ادارة التغيير

(1999). استراتيجية التغيير: مفاهيم و مناظرات في ادارة التغيير, القاهرة: دار الفجر للنشر و التوزيع.

استراتيجية التغيير: مفاهيم و مناظرات في ادارة التغيير. القاهرة: دار الفجر للنشر و التوزيع, 1999.

1999. استراتيجية التغيير: مفاهيم و مناظرات في ادارة التغيير. دار الفجر للنشر و التوزيع,

التغيير لمجابهة المتغيرات

(2001). التغيير لمجابهة المتغيرات, بيروت: مكتبة لبنان.

التغيير لمجابهة المتغيرات. بيروت: مكتبة لبنان, 2001.

2001. التغيير لمجابهة المتغيرات. مكتبة لبنان,

ادارة تغيير الأفراد و الأداء, كيف?: المبادئ - الاستراتيجيات - الرؤى: عشرة مبادئ لتفعيل ادارة التغيير

(2001). ادارة تغيير الأفراد و الأداء, كيف?: المبادئ - الاستراتيجيات - الرؤى: عشرة مبادئ لتفعيل ادارة التغيير, القاهرة: ايتراك للنشر و التوزيع.

ادارة تغيير الأفراد و الأداء, كيف?: المبادئ - الاستراتيجيات - الرؤى: عشرة مبادئ لتفعيل ادارة التغيير. القاهرة: ايتراك للنشر و التوزيع, 2001.

2001. ادارة تغيير الأفراد و الأداء, كيف?: المبادئ - الاستراتيجيات - الرؤى: عشرة مبادئ لتفعيل ادارة التغيير. ايتراك للنشر و التوزيع,

Organization development systems

(1993). Organization development systems, N. Delhi: Vikas pub. house.

Organization development systems. N. Delhi: Vikas pub. house, 1993.

1993. Organization development systems. Vikas pub. house,

Managing change:"a strategic approach to organisational dynamics

(2000). Managing change:"a strategic approach to organisational dynamics, Harlow, England: Prentic Hall.

Managing change:"a strategic approach to organisational dynamics. Harlow, England: Prentic Hall, 2000.

2000. Managing change:"a strategic approach to organisational dynamics. Prentic Hall,

The visionary's handbook: nine paradoxes that will shape the future of your business

(2000). The visionary's handbook: nine paradoxes that will shape the future of your business, Oxford: Capston Publishing Limited.

The visionary's handbook: nine paradoxes that will shape the future of your business. Oxford: Capston Publishing Limited, 2000.

2000. The visionary's handbook: nine paradoxes that will shape the future of your business. Capston Publishing Limited,

Lessons from the future: making sense of a blured world from the world's leading futurist

(2001). Lessons from the future: making sense of a blured world from the world's leading futurist, Oxford: Capstone.

Lessons from the future: making sense of a blured world from the world's leading futurist. Oxford: Capstone, 2001.

2001. Lessons from the future: making sense of a blured world from the world's leading futurist. Capstone,

On leading change: a leader to leader guide

(2002). On leading change: a leader to leader guide, San Francisco, CA: Jossey-Bass.

On leading change: a leader to leader guide. San Francisco, CA: Jossey-Bass, 2002.

2002. On leading change: a leader to leader guide. Jossey-Bass,

Radical process change: a best practice blueprint

(2001). Radical process change: a best practice blueprint, Chichester: John Wiley & Sons, Inc.

Radical process change: a best practice blueprint. Chichester: John Wiley & Sons, Inc, 2001.

2001. Radical process change: a best practice blueprint. John Wiley & Sons, Inc,

Organizational models

(2002). Organizational models, Oxford: Capstone Publishing.

Organizational models. Oxford: Capstone Publishing, 2002.

2002. Organizational models. Capstone Publishing,

The business of innovation: managing the corporate imagination for maximum results

(2001). The business of innovation: managing the corporate imagination for maximum results, New York: AMACOM.

The business of innovation: managing the corporate imagination for maximum results. New York: AMACOM, 2001.

2001. The business of innovation: managing the corporate imagination for maximum results. AMACOM,

Transforming the company: manage change, compete and win

(2002). Transforming the company: manage change, compete and win, London: Kogan Page.

Transforming the company: manage change, compete and win. London: Kogan Page, 2002.

2002. Transforming the company: manage change, compete and win. Kogan Page,

Leading at the edge of chaos: how to create the nimble organization

(1998). Leading at the edge of chaos: how to create the nimble organization, New York: John Wiley and Sons,Inc.

Leading at the edge of chaos: how to create the nimble organization. New York: John Wiley and Sons,Inc, 1998.

1998. Leading at the edge of chaos: how to create the nimble organization. John Wiley and Sons,Inc,

كيف تطور شركتك ؟

(2003). كيف تطور شركتك ؟, القاهرة: دار الفاروق للنشر و التوزيع.

كيف تطور شركتك ؟. القاهرة: دار الفاروق للنشر و التوزيع, 2003.

2003. كيف تطور شركتك ؟. دار الفاروق للنشر و التوزيع,

التغير و الادارة على المكشوف

(2002). التغير و الادارة على المكشوف, القاهرة: مركز و ايد سيرفيس للاستثمارات و التطوير الاداري.

التغير و الادارة على المكشوف. القاهرة: مركز و ايد سيرفيس للاستثمارات و التطوير الاداري, 2002.

2002. التغير و الادارة على المكشوف. مركز و ايد سيرفيس للاستثمارات و التطوير الاداري,

ادارة التغيير في العمل

(2001). ادارة التغيير في العمل, الرياض: دار المعرفة للتنمية البشرية.

ادارة التغيير في العمل. الرياض: دار المعرفة للتنمية البشرية, 2001.

2001. ادارة التغيير في العمل. دار المعرفة للتنمية البشرية,

How to spot the next breakthrough blindsided that will change your business

(2002). How to spot the next breakthrough blindsided that will change your business , Oxford: Capstone.

How to spot the next breakthrough blindsided that will change your business . Oxford: Capstone, 2002.

2002. How to spot the next breakthrough blindsided that will change your business. Capstone,

ادارة التغيير: مدخل اقتصادي للسيكولوجيا الادارية للتعامل مع متغيرات الحاضر لتحقيق التفوق و الامتياز الباهر في المستقبل للمشروعات

(2003). ادارة التغيير: مدخل اقتصادي للسيكولوجيا الادارية للتعامل مع متغيرات الحاضر لتحقيق التفوق و الامتياز الباهر في المستقبل للمشروعات, دمشق: دار الرضا للنشر.

ادارة التغيير: مدخل اقتصادي للسيكولوجيا الادارية للتعامل مع متغيرات الحاضر لتحقيق التفوق و الامتياز الباهر في المستقبل للمشروعات. دمشق: دار الرضا للنشر, 2003.

2003. ادارة التغيير: مدخل اقتصادي للسيكولوجيا الادارية للتعامل مع متغيرات الحاضر لتحقيق التفوق و الامتياز الباهر في المستقبل للمشروعات. دار الرضا للنشر,

احداث التغيير لكل شخص تلو الآخر: تقييم القدرة على التغيير في مؤسستك

(2002). احداث التغيير لكل شخص تلو الآخر: تقييم القدرة على التغيير في مؤسستك, الرياض: مكتبة جرير.

احداث التغيير لكل شخص تلو الآخر: تقييم القدرة على التغيير في مؤسستك. الرياض: مكتبة جرير, 2002.

2002. احداث التغيير لكل شخص تلو الآخر: تقييم القدرة على التغيير في مؤسستك. مكتبة جرير,

ادارة الابداع

(2008). ادارة الابداع , القاهرة: دار الفاروق للنشر و التوزيع .

ادارة الابداع . القاهرة: دار الفاروق للنشر و التوزيع , 2008.

2008. ادارة الابداع . دار الفاروق للنشر و التوزيع ,

ادارة أنشطة الابتكار والتغيير: دليل انتقادي للمنظمات

(2004). ادارة أنشطة الابتكار والتغيير: دليل انتقادي للمنظمات , الرياض: دار المريخ .

ادارة أنشطة الابتكار والتغيير: دليل انتقادي للمنظمات . الرياض: دار المريخ , 2004.

2004. ادارة أنشطة الابتكار والتغيير: دليل انتقادي للمنظمات . دار المريخ ,

صندوق أدوات ادارة التغيير

(2004). صندوق أدوات ادارة التغيير, الرياض: دار المريخ للنشر.

صندوق أدوات ادارة التغيير. الرياض: دار المريخ للنشر, 2004.

2004. صندوق أدوات ادارة التغيير. دار المريخ للنشر,

Managing change effectively: approaches, methods, and case examples

(2001). Managing change effectively: approaches, methods, and case examples, Boston: Butterworth Heinemann.

Managing change effectively: approaches, methods, and case examples. Boston: Butterworth Heinemann, 2001.

2001. Managing change effectively: approaches, methods, and case examples. Butterworth Heinemann,

ثقافة ادارة التغيير: دليل عملي للأفراد

(2004). ثقافة ادارة التغيير: دليل عملي للأفراد, عمان: دار رؤى للنشر و التوزيع.

ثقافة ادارة التغيير: دليل عملي للأفراد. عمان: دار رؤى للنشر و التوزيع, 2004.

2004. ثقافة ادارة التغيير: دليل عملي للأفراد. دار رؤى للنشر و التوزيع,

ادارة التغيير

(2005). ادارة التغيير, بيروت: مكتبة لبنان ناشرون.

ادارة التغيير. بيروت: مكتبة لبنان ناشرون, 2005.

2005. ادارة التغيير. مكتبة لبنان ناشرون,

كيف تطور شركتك؟

(2006). كيف تطور شركتك؟, القاهرة: دار الفاروق للنشر.

كيف تطور شركتك؟. القاهرة: دار الفاروق للنشر, 2006.

2006. كيف تطور شركتك؟. دار الفاروق للنشر,

كيف يمكن زيادة الفعالية في أداء الشركات: رؤيا بانورامية لحل المشاكل

(2005). كيف يمكن زيادة الفعالية في أداء الشركات: رؤيا بانورامية لحل المشاكل, الرياض: الحمصي.

كيف يمكن زيادة الفعالية في أداء الشركات: رؤيا بانورامية لحل المشاكل. الرياض: الحمصي, 2005.

2005. كيف يمكن زيادة الفعالية في أداء الشركات: رؤيا بانورامية لحل المشاكل. الحمصي,

ادارة التغيير و التحديات العصرية للمدير: رؤية معاصرة لمدير القرن الحادي و العشرين: دراسة تطبيقية على الخطوط الجوية العربية السعودية

(2006). ادارة التغيير و التحديات العصرية للمدير: رؤية معاصرة لمدير القرن الحادي و العشرين: دراسة تطبيقية على الخطوط الجوية العربية السعودية, عمان: دار الحامد للنشر و التوزيع.

ادارة التغيير و التحديات العصرية للمدير: رؤية معاصرة لمدير القرن الحادي و العشرين: دراسة تطبيقية على الخطوط الجوية العربية السعودية. عمان: دار الحامد للنشر و التوزيع, 2006.

2006. ادارة التغيير و التحديات العصرية للمدير: رؤية معاصرة لمدير القرن الحادي و العشرين: دراسة تطبيقية على الخطوط الجوية العربية السعودية. دار الحامد للنشر و التوزيع,

ادارة الموارد بنجاح لرفع معدل الأرباح

(2009). ادارة الموارد بنجاح لرفع معدل الأرباح, القاهرة: دار الفاروق للاستثمارات الثقافية.

ادارة الموارد بنجاح لرفع معدل الأرباح. القاهرة: دار الفاروق للاستثمارات الثقافية, 2009.

2009. ادارة الموارد بنجاح لرفع معدل الأرباح. دار الفاروق للاستثمارات الثقافية,

استراتيجيات التطوير الاداري

(2010). استراتيجيات التطوير الاداري, عمان: دار أسامة للنشر و التوزيع .

استراتيجيات التطوير الاداري. عمان: دار أسامة للنشر و التوزيع , 2010.

2010. استراتيجيات التطوير الاداري. دار أسامة للنشر و التوزيع ,

استراتيجيات التطوير الاداري

(2010). استراتيجيات التطوير الاداري, عمان: دار احياء التراث للنشر و التوزيع.

استراتيجيات التطوير الاداري. عمان: دار احياء التراث للنشر و التوزيع, 2010.

2010. استراتيجيات التطوير الاداري. دار احياء التراث للنشر و التوزيع,

ادارة التغيير و الأداء المتميز في المنظمات العربية: دروس مستفادة من تجربة قناة الجزيرة، مؤسسة الشروق للنشر و الاشهار ...

(2009). ادارة التغيير و الأداء المتميز في المنظمات العربية: دروس مستفادة من تجربة قناة الجزيرة، مؤسسة الشروق للنشر و الاشهار ..., دبي: دار العالم للنشر و التوزيع.

ادارة التغيير و الأداء المتميز في المنظمات العربية: دروس مستفادة من تجربة قناة الجزيرة، مؤسسة الشروق للنشر و الاشهار .... دبي: دار العالم للنشر و التوزيع, 2009.

2009. ادارة التغيير و الأداء المتميز في المنظمات العربية: دروس مستفادة من تجربة قناة الجزيرة، مؤسسة الشروق للنشر و الاشهار .... دار العالم للنشر و التوزيع,

التغيير الذكي

(1999). التغيير الذكي, بيروت: دار ابن حزم.

التغيير الذكي. بيروت: دار ابن حزم, 1999.

1999. التغيير الذكي. دار ابن حزم,

الطريق الى ... لا (15 طريقة للتغيير)

(1999). الطريق الى ... لا (15 طريقة للتغيير), بيروت: دار ابن حزم.

الطريق الى ... لا (15 طريقة للتغيير). بيروت: دار ابن حزم, 1999.

1999. الطريق الى ... لا (15 طريقة للتغيير). دار ابن حزم,

مقاومة المقاومة: 30 طريقة لريادة التغيير و ترويض المقاومة

(1999). مقاومة المقاومة: 30 طريقة لريادة التغيير و ترويض المقاومة, بيروت: دار ابن حزم.

مقاومة المقاومة: 30 طريقة لريادة التغيير و ترويض المقاومة. بيروت: دار ابن حزم, 1999.

1999. مقاومة المقاومة: 30 طريقة لريادة التغيير و ترويض المقاومة. دار ابن حزم,

التعقيد و الادارة و ديناميكيات التغيير: تحديات التطبيق على أرض الواقع

(2014). التعقيد و الادارة و ديناميكيات التغيير: تحديات التطبيق على أرض الواقع, الرياض: معهد الادارة العامة .

التعقيد و الادارة و ديناميكيات التغيير: تحديات التطبيق على أرض الواقع. الرياض: معهد الادارة العامة , 2014.

2014. التعقيد و الادارة و ديناميكيات التغيير: تحديات التطبيق على أرض الواقع. معهد الادارة العامة ,

ادارة التغيير و التطوير

(2013). ادارة التغيير و التطوير, عمان: اثراء للنشر والتوزيع.

ادارة التغيير و التطوير. عمان: اثراء للنشر والتوزيع, 2013.

2013. ادارة التغيير و التطوير. اثراء للنشر والتوزيع,

Organization development

(2014). Organization development, New Delhi: PHI Learning Private Limited.

Organization development. New Delhi: PHI Learning Private Limited, 2014.

2014. Organization development. PHI Learning Private Limited,

The little black book of change : the 7 fundamental shifts for change management that delivers

(2016). The little black book of change : the 7 fundamental shifts for change management that delivers, Chichester, West Sussex : Capstone/ John Wiley.

The little black book of change : the 7 fundamental shifts for change management that delivers. Chichester, West Sussex : Capstone/ John Wiley, 2016.

2016. The little black book of change : the 7 fundamental shifts for change management that delivers. Capstone/ John Wiley,

Managing change : a critical perspective

(2016). Managing change : a critical perspective, New Delhi: CIPD.

Managing change : a critical perspective. New Delhi: CIPD, 2016.

2016. Managing change : a critical perspective. CIPD,

ادارة التغيير

(2015). ادارة التغيير, عمان: دار صفاء للنشر.

ادارة التغيير. عمان: دار صفاء للنشر, 2015.

2015. ادارة التغيير. دار صفاء للنشر,

المنظمات الذكية : منظور استراتيجي

(2019). المنظمات الذكية : منظور استراتيجي, عمان: دار وائل للنشر والتوزيع.

المنظمات الذكية : منظور استراتيجي. عمان: دار وائل للنشر والتوزيع, 2019.

2019. المنظمات الذكية : منظور استراتيجي. دار وائل للنشر والتوزيع,